Согласно статье 114 Трудового кодекса, рабочим считается время, в течение которого работник в соответствии с распорядком или графиком работы либо условиями трудового договора должен выполнять свои трудовые обязанности. В соответствии со статьей 189 Трудового кодекса работодатель несет материальную ответственность за вред, причиненный здоровью работника трудовым увечьем, как на территории работодателя, так и за ее пределами, а также во время следования к месту работы или с работы на транспорте, предоставленном работодателем. Таким образом здесь материальная ответственность работодателя зависит от того, на каком транспорте ваш племянник попал в аварию (на личном или работодателя) и кто был виноват в аварии. В случае обращения по указанному вопросу к государственному техническому инспектору по труду территориального подразделения органа по труду, дается заключение о том, является ли увечье трудовым или возникшим в следствии иных причин. На основании этого выносится итоговое заключение.